Dipende da cosa si intende per "amministrazione". Si parla di servizio pubblico o di puri posti di lavoro amministrativi? Ma in ogni caso, è quando ne abbiamo bisogno che ci rendiamo conto che a furia di riduzioni e altre restrizioni di bilancio, i servizi attesi non sono più in grado di essere garantiti (sia a livello di sanità, di sicurezza (vedi forse Crans-Montana), ecc.).

È lontano il tempo in cui i funzionari delle amministrazioni e dei servizi pubblici che arrivavano in ritardo incrociavano quelli che partivano in anticipo. Ci sono sempre alcune pecore nere, ma come in tutti i settori (privato o pubblico). E il risultato di tutte le soppressioni o trasferimenti verso il privato rimanda sempre allo stesso schema: emarginazione delle classi svantaggiate, delle persone anziane a vantaggio di coloro che hanno più mezzi...

Parliamo di amministrazione pubblica e non di amministrazione unicamente federale.

Sto portando avanti un progetto di costruzione; il comune ha solo un potere limitato e tutti i funzionari cantonali verificano soltanto se ho compilato le giuste caselle dei moduli. Perché ogni servizio faccia questo lavoro di manovale, ci è voluto un anno. A questo livello ci sono degli inutili, che in ogni caso non saranno responsabili di nulla.

Una collega era in disoccupazione. Le pratiche e gli appuntamenti imposti dagli URC raggiungono il 100% di inutilità, così come il programma di occupazione. Peggio ancora, ha seguito un corso di riqualificazione in un altro settore, le riducono l'indennità per i giorni di formazione, che la disoccupazione nemmeno copre. Diamo alle persone ciò che spetta loro e smettiamo di molestarle.

L'insegnamento merita di recuperare i posti liberati più in alto.

Riallocare diversamente i mezzi disponibili invece di aumentare il numero di funzionari dovrebbe essere possibile.